Diskrimineringsförbud

Som arbetsgivare är det förbjudet att diskriminera anställda och arbetssökande. Detta innebär att ingen får behandlas sämre på grund av exempelvis religion eller kön än någon annan. Här lär du dig mer om diskrimineringsgrunderna, jämförelsepersoner, när diskriminering kan föreligga och vad som händer i ett diskrimineringsfall.

 

 

 

Bläddra bland juridiska artiklar